Angebote für Berufserfahrene, Einsteiger, Schüler, Studenten und freie Mitarbeiter

GRÖTZ bietet eine breite Palette von Karrieremöglichkeiten für Menschen in verschiedenen Lebensphasen und mit unterschiedlichen Erfahrungsstufen. Wir achten unsere Mitarbeiter, deren harte Arbeit und Engagement wir täglich sehen. 

Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von einer einzigartigen Mischung aus Tradition und Innovation. Bei GRÖTZ sind wir stolz darauf, ein seit über 100 Jahren familiengeführtes Unternehmen zu sein, das gleichzeitig die neuesten Technologien und Konzepte des Bauens vorantreibt. Wir sind auf der Suche nach Visionären, die die Zukunft des Bauens mitgestalten möchten, unabhängig davon, ob sie Studenten, Berufsanfänger, Praktikanten oder Quereinsteiger sind.

Die Leidenschaft für das Bauen steht bei uns im Mittelpunkt. Wir sind davon überzeugt, dass diese Leidenschaft unser Schlüssel zum Erfolg ist und uns dazu antreibt, immer neue Wege zu finden, um unsere Projekte zu optimieren und nachhaltiger zu gestalten. Mit unserer langjährigen Erfahrung und unserer Präsenz in verschiedenen Tätigkeitsbereichen bieten wir vielseitige Berufsmöglichkeiten an verschiedenen Standorten.

In unseren Projekten schaffen wir eine Atmosphäre der Zusammenarbeit, in der jedes Teammitglied geschätzt und respektiert wird. Egal, ob jemand gerade erst bei uns eingestiegen ist oder viele Jahre Erfahrung mitbringt, jeder Einzelne trägt einen wertvollen Beitrag zur Verwirklichung unserer Vision bei. Wir fördern den offenen Austausch von Ideen und Ansichten, da wir glauben, dass Vielfalt in Gedanken und Erfahrungen zu innovativen Lösungen führt. Bei GRÖTZ sind wir stolz darauf, dass unser Teamgeist nicht nur ein Versprechen ist, sondern ein gelebtes Prinzip. Wir schaffen eine Umgebung, in der sich jeder willkommen und geschätzt fühlt und arbeiten gemeinsam an der Verwirklichung unserer Vision von einer nachhaltigen und innovativen Zukunft des Bauens.

Arbeiten bei GRÖTZ

Was GRÖTZ Mitarbeiter auszeichnet: Hier wird nicht einfach nur ausgeführt, sondern mit- und weitergedacht. Jede Meinung zählt. Ziel ist es, Talente zu erkennen und Karrieren zu begleiten.

Bei uns kannst Du Dein Wissen optimal einsetzen und gemeinsam mit uns wachsen. Daher bieten wir unseren Mitarbeitern leistungsgerechte Perspektiven. Dazu gehören auch die stetige fachliche und persönliche Weiterentwicklung.

Gerade in der Baubranche ist es wichtig mit der Zeit zu gehen, Innovationen zu erkennen, um Prozesse zu optimieren. Wir investieren in unsere Mitarbeiter und bieten ihnen die Möglichkeit, durch Schulungen oder Weiterbildungsmaßnahmen, ihr Wissen zu erweitern. Mit unserer 2020 ins Leben gerufenen GRÖTZ BAU AKADEMIE haben wir für unsere Mitarbeiter die besten Voraussetzungen geschaffen, um sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

Gute Gründe für Grötz

Familiäre Atmosphäre: Trotz unseres kontinuierlichen Wachstums haben wir stets unsere familiäre Atmosphäre bewahrt, die uns auszeichnet. Als Mitarbeiter bei GRÖTZ erhalten Sie die Freiheit, sich beruflich weiterzuentwickeln und aktiv zum gemeinsamen Erfolg beizutragen. Wir schätzen Ihre Ideen und Ansichten und ermutigen zur Mitgestaltung unseres Unternehmens.

Langjährige Beständigkeit: Unsere Arbeitsweise ist geprägt von Beständigkeit und langjährigen Partnerschaften. Viele unserer Mitarbeiter sind bereits seit Jahrzehnten Teil unseres Teams, was nicht nur für die Qualität unserer Arbeit, sondern auch für die Bindung und Zufriedenheit unserer Mitarbeiter spricht. Bei GRÖTZ können Sie auf eine stabile und verlässliche berufliche Zukunft setzen.

Innovationsgeist: Wir sind stets auf der Suche nach neuen Impulsen und investieren in die Zukunft, indem wir unsere Standorte und Leistungsbereiche erweitern. Wir schätzen Mitarbeiter, die mit uns wachsen und dazu beitragen, GRÖTZ kontinuierlich weiterzuentwickeln. Ihre kreativen Ideen und Ihr Engagement sind bei uns immer willkommen.

Mehr über unsere Unternehmensphilosophie und unser soziales und kulturelles Engagement finden Sie hier:

Unsere Benefits

Bei uns stehen die Zufriedenheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter im Mittelpunkt. Wir sind fest davon überzeugt, dass glückliche Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Aus diesem Grund bieten wir eine Vielzahl von Benefits und Anreizen, um sicherzustellen, dass sich unsere Mitarbeiter bei uns wohlfühlen

Benefits öffnen

Unsere Stellenangebote

Als innovatives Bauunternehmen sind wir immer auf der Suche nach qualifizierten Mitarbeitern. Wenn Sie an abwechslungsreichen Projekten interessiert sind und ein Teil unseres Teams werden möchten, würden wir uns über eine Bewerbung von Ihnen freuen.

Erstattung der Reisekosten

  • Bei Anreise mit der Bahn erstatten wir gegen Vorlage der Originalbelege die Kosten für ein Ticket 2. Klasse.
  • Bei der Anfahrt mit dem eigenen PKW werden je Entfernungskilometer für die einfache Strecke 0,30 € von uns übernommen, maximal aber die Kosten in Höhe einer Fahrkarte 2. Klasse der Deutschen Bahn AG.
  • Bei Anreise mit dem Flugzeug und eventueller Übernachtung bitten wir Sie, die anfallenden Kosten im Vorfeld mit uns abzuklären.

Bei Fragen helfen wir Ihnen gerne weiter

Herr Edward Gärtner
Personalleiter

GRÖTZ Unternehmensgruppe
Jahnstraße 19
D-76571 Gaggenau
Tel.: +49 (0) 7225 63-2204
E-Mail: personal@groetz.de